四、資格初審

　　(一)參加范圍。

　　對筆試合格的報考人員，依筆試成績高低順序，根據(jù)該職位面試名額等額確定資格初審人選;若某職位筆試成績合格的報考人員人數(shù)少于本職位面試名額的，則該職位所有筆試成績合格人員都列為進入資格初審人選。其他筆試成績合格的報考人員為資格初審遞補人選，根據(jù)深圳市人力資源和社會局通知遞補參加資格初審。筆試成績低于合格線的不能參加資格初審和面試。

　　面試名額按如下辦法分段計算：設(shè)入圍面試名額為R，擬招名額為Y，當(dāng)Y≤5時,R=3Y;當(dāng)Y>5時,R=2Y+5;深圳市人民政府外事辦公室外事翻譯職位入圍面試名額R=5Y。

　　對于需進行心理素質(zhì)測評和體能測評的公安機關(guān)警察職位、監(jiān)獄戒毒管理機關(guān)警察職位，資格初審時將在面試名額基礎(chǔ)上增加審查名額。公安機關(guān)警察(不含森林警察)職位增加審查名額范圍內(nèi)的審查合格人員均需參加心理素質(zhì)測評，心理素質(zhì)測評合格的作為體能測評遞補人員，須到體能測評現(xiàn)場等候遞補。森林警察、監(jiān)獄戒毒管理機關(guān)警察職位增加審查名額范圍內(nèi)的審查合格人員將作為體能測評遞補人員，須到體能測評現(xiàn)場等候遞補。增加審查名額按如下辦法計算：當(dāng)Y≤5時，增加審查名額為2Y;當(dāng)Y>5時，增加審查名額為Y。

　　(二)審查方式和時間安排。

　　本次招考資格初審實施網(wǎng)上審查，報考人員在考生服務(wù)系統(tǒng)按要求上傳個人資格初審材料掃描件，深圳市人力資源和社會局組織審查人員通過系統(tǒng)集中審查報考人員提交的資格初審材料，報考人員不需到現(xiàn)場提交材料原件。

　　具體安排和要求初定于2015年2月10日16:00后在深圳市人力資源和社會局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。2015年2月10日起入圍資格審查人員可在考生服務(wù)系統(tǒng)上傳個人資格初審材料掃描件。

　　(三)注意事項。

　　1.報考人員資格初審須上傳的材料主要有：居民身份證，戶口本、學(xué)歷及學(xué)位證書(國內(nèi)全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生暫不能提供學(xué)歷學(xué)位證書的，須提供就讀出具的含院系推薦意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表<函>和成績單)，職位要求的資格證書、工作經(jīng)歷證明材料和其它相關(guān)材料。

　　2.報考人員提供的材料必須齊全、準確且真實，如材料不齊或弄虛作假的，將取消進入下一輪的資格。

　　3.資格初審僅對報考人員如實提供的材料進行初步核對，其資格條件是否符合職位要求最終以資格復(fù)審、考察及聘任審批為準。通過資格初審的報考人員須做出被聘任后按要求到崗在崗工作的承諾，違背承諾的，3年內(nèi)不得再報考廣東省公務(wù)員。

　　4.報考公安機關(guān)警察(不含森林警察)職位的，經(jīng)資格初審合格的參加心理素質(zhì)測評;報考森林警察、監(jiān)獄戒毒管理機關(guān)警察職位的，經(jīng)資格初審合格的參加體能測評。報考除上述職位外其他職位的，經(jīng)資格初審合格的，確定為面試人選。

　　5.資格初審不合格的，取消進入面試資格;由此出現(xiàn)面試名額空缺的，將在規(guī)定的時間內(nèi)按同一職位筆試總成績由高至低的順序，從遞補人選依次遞補進行資格初審。當(dāng)面試人數(shù)達到該職位面試名額，或該職位所有筆試合格報考人員均審查完畢，或規(guī)定的資格初審結(jié)束時間到達后，均不再遞補資格初審人選。

　　五、心理素質(zhì)測評和體能測評

　　(一)參加范圍。

　　報考公安機關(guān)警察(不含森林警察)職位經(jīng)資格初審合格的報考人員均需按規(guī)定參加心理素質(zhì)測評，經(jīng)心理素質(zhì)測評合格的參加體能測評。報考森林警察、監(jiān)獄戒毒管理機關(guān)警察職位經(jīng)資格初審合格的報考人員均需按規(guī)定參加體能測評。

　　(二)時間和地點。

　　心理素質(zhì)測評和體能測評在同一天進行，時間初定為2015年3月14日-15日。地點設(shè)在深圳市，具體安排和要求初定于2015年3月11日16:00后在深圳市人力資源和社會局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

　　(三)心理素質(zhì)測評的組織。

　　心理素質(zhì)測評由考生現(xiàn)場通過計算機操作答題的方式進行，考生答題完畢提交結(jié)果后，系統(tǒng)自動給出考生測評結(jié)果。心理素質(zhì)測評采用達標制，成績不計入考試總成績。心理素質(zhì)測評合格的，進入體能測評，心理素質(zhì)測評不合格的，不予進入下一環(huán)節(jié)的考試。

　　(四)體能測評項目和標準。

　　體能測評項目為：男子項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑;女子項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、800米跑。體能測評參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)實施。參加體能測評的項目中有一項不達標的，視為體能測評結(jié)果不合格。

　　(五)注意事項。

　　1.報考公安機關(guān)警察(不含森林警察)職位經(jīng)資格初審合格的人員憑本人有效居民身份證在指定時間到達指定心理素質(zhì)測評候考室并進行簽到，等候心理素質(zhì)測評。心理素質(zhì)測評通過后到達指定體能測評候考室等候測評。報考森林警察、監(jiān)獄戒毒管理機關(guān)警察職位經(jīng)資格初審合格的報考人員憑本人有效居民身份證在指定時間到達指定體能測評候考室并進行簽到。

　　本人未能在指定時間到達指定測評候考室簽到或未經(jīng)現(xiàn)場主辦機構(gòu)許可中途離開測評現(xiàn)場的，按自動放棄處理，取消進入下一輪資格。

　　2.心理素質(zhì)測評合格的且筆試排名在面試名額以外的報考人員為體能測評遞補人員，需到體能測評候考室等候遞補。僅在其所報考職位出現(xiàn)面試名額空缺時方能按筆試排名順序依次等額遞補參加體能測評，其所報考職位沒有面試名額空缺的不能參加體能測評。

　　3.按照規(guī)定應(yīng)參加體能測評的且心理素質(zhì)測評合格的報考人員全部完成體能測評后仍出現(xiàn)面試名額空缺的，不再遞補。

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（責(zé)任編輯：李明）