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2017云南昆明市委辦公廳遴選公告【招2人】

因工作需要,中共昆明市委辦公廳決定開展2017年公開遴選文稿起草工作人員工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、公開遴選職位及人數(shù)

1.中共昆明市委辦公廳科員1名;

2.中共昆明市委改革辦科員1名。

具體職位信息見《中共昆明市委辦公廳2017年遴選工作人員職位表》(附件1)。

二、公開遴選范圍

1.昆明市十四個(gè)縣(市)區(qū)黨委(政府)辦公室、五個(gè)開發(fā)度假(園)區(qū)黨工委(管委會)辦公室在職在編公務(wù)員,含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)中已進(jìn)行登記備案且在編在崗的工作人員;

2.曾經(jīng)或正在中共昆明市委辦公廳(改革辦)跟班學(xué)習(xí)、頂崗鍛煉三個(gè)月以上(含三個(gè)月),或抽調(diào)到中共昆明市委辦公廳參與過市委重要文稿起草的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)。

三、遴選的資格條件

(一)基本條件

1.政治立場堅(jiān)定,具有良好的政治思想素質(zhì)和符合崗位要求的政策水平;

2.熟悉黨的法律、法規(guī)、方針、政策,有較強(qiáng)的文稿寫作能力;

3.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),實(shí)績比較突出;

4.具有求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),實(shí)事求是,開拓進(jìn)取,能夠把黨的方針、政策同工作實(shí)際相結(jié)合,創(chuàng)造性地開展工作;

5.堅(jiān)持原則,公道正派,廉潔自律,能正確行使權(quán)力;

6.尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,誠實(shí)守信,密切聯(lián)系群眾。

(二)必備條件

1.中共黨員;

2.具有普通招生計(jì)劃畢業(yè)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理單位工作人員(含試用期)工作經(jīng)歷;

4.年齡在32周歲以下(含32歲,即1985年11月1日以后出生);

5.公務(wù)員年度考核均為稱職及以上;

6.身體健康;

7.符合遴選職位要求的其他資格條件。

(三)有下列情形之一的人員,不得參加公開遴選

1.尚在領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期的;

2.從事等工作未解除期限的;

3.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

4.受處間或者未滿影響期限的;

5.正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;

6.按照《中華人民共和國公務(wù)員法》和《公務(wù)員回避規(guī)定(試行)》需要回避的公務(wù)員;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不宜參加遴選的情形。

四、遴選程序

此次遴選按照推薦報(bào)名、資格審核、筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)、面試、考察與體檢、確定擬遴選人員、公示和辦理相關(guān)手續(xù)等程序進(jìn)行。資格審查和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)貫穿于遴選全過程。

(一)推薦報(bào)名

1.符合遴選條件的人員在本人自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)所在單位及組織人事部門同意,可報(bào)名參加遴選。報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位,不收取報(bào)名費(fèi)。報(bào)名時(shí)間為2017年11月20日9:00至11月24日17:00,報(bào)名人員須在上述時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名,逾期不再受理報(bào)名。

2.報(bào)名所需材料:

(1)《中共昆明市委辦公廳2017年公開遴選工作人員報(bào)名登記表》(附件2,一式二份,須粘貼個(gè)人照片);

(2)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份(原件查驗(yàn),復(fù)印件留存);

(3)《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理單位工作人員登記表》復(fù)印件1份;

(4)報(bào)考誠信承諾書(附件3,1份);

(5)本人電子照片(個(gè)人近期免冠電子照片,JPG格式,文件名為本人姓名加身份證號,照片的尺寸大小要求為160×130像素)。

(6)報(bào)考崗位要求的崗位工作經(jīng)歷證明(須提供錄用審批表或調(diào)動審批表復(fù)印件,現(xiàn)在市級部門工作的,還須提供2年基層工作經(jīng)歷證明材料);

(7)若本人有負(fù)責(zé)或分管文稿起草工作經(jīng)歷的,須提供單位證明1份;

(8)近三年來(2014—2016)年度考核表復(fù)印件各1份;

(9)表彰獎勵的證書或文件原件及復(fù)印件各1份(原件查驗(yàn),復(fù)印件留存)。

以上證明材料復(fù)印件須由報(bào)考人員所在單位組織人事管理部門經(jīng)辦人注明“與原件一致、經(jīng)辦人、日期”并簽字加蓋單位公章;

3.此次公開遴選報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員須本人持報(bào)名所需材料到中共昆明市委辦公廳人事處(昆明市呈貢區(qū)錦繡大街1號市級行政中心5號樓201室)報(bào)名。

(二)資格審核

根據(jù)遴選條件,中共昆明市委辦公廳對報(bào)考人員進(jìn)行資格審核,在接受報(bào)名后兩天內(nèi)完成資格審核。每個(gè)職位遴選人數(shù)與符合報(bào)名條件報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:3,如未達(dá)到比例要求的,相應(yīng)裁減遴選崗位。資格審核合格人員名單及崗位裁減情況在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

資格審核合格人員攜帶本人身份證原件領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。需要委托他人代為領(lǐng)取的,代領(lǐng)人需提供報(bào)考人員委托書后方可代為領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。

(三)考試

考試由筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)和面試組成。報(bào)考人員總成績=筆試得分×40%+經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)得分×20%+面試得分×40%。筆試、經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)和面試均采取百分制計(jì)算,成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

筆試采取閉卷方式進(jìn)行。筆試主要測試報(bào)考人員應(yīng)具備的政策理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)、文稿寫作和邏輯思維能力。筆試不指定命題范圍,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn),考生憑《準(zhǔn)考證》及本人身份證原件入場筆試。

2.經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)

經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)主要評價(jià)報(bào)考人員學(xué)習(xí)經(jīng)歷(26%)、工作經(jīng)歷(24%)和工作實(shí)績(50%)。

筆試成績和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)得分在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

3.面試

按照筆試成績(50%)和經(jīng)歷業(yè)績評價(jià)(50%)確定面試人選,以崗位數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例從到低分順序確定面試人選進(jìn)入面試。若確定面試人員得分最后1名出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員自愿放棄面試資格,空缺的名額按崗位筆試成績從高到低順序依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)時(shí)間截止到面試前兩天。若該崗位無人遞補(bǔ)或筆試成績合格線以上人數(shù)不足造成面試人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)不足上述比例的崗位,可進(jìn)行等額面試。進(jìn)入面試人員名單在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,滿分100分,其中等額面試合格線為70分,其他崗位面試合格線為60分,達(dá)不到面試合格線的報(bào)考人員不得進(jìn)入后續(xù)程序。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員總成績于面試結(jié)束當(dāng)天在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布。

(四)考察和體檢

1.考察

根據(jù)報(bào)考人員總成績從到低分的順序,按1:1的比例確定考察人選(若總成績出現(xiàn)并列,面試得分高者確定為考察人選)。考察工作由中共昆明市委辦公廳組織實(shí)施,按照考察程序與要求,主要對考察人選“德、能、勤、績、廉”情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)度。在檔案審核過程中發(fā)現(xiàn)“三齡兩歷”等重要原始依據(jù)材料存在問題,任職資格條件不符合相關(guān)規(guī)定的,不作為遴選對象??疾烨闆r合格確定為體檢人員。

2.體檢

由中共昆明市委辦公廳組織體檢人員到指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動棄權(quán)。

若考察和體檢階段出現(xiàn)空缺的職位,按照總成績到低分的順序,從報(bào)考人員中依次遞補(bǔ)。

(五)公示、辦理調(diào)入手續(xù)

根據(jù)考察和體檢情況,由中共昆明市委辦公廳廳務(wù)會議研究確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公示。公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿,沒有問題或者反應(yīng)問題經(jīng)查證不影響遴選的,按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考試紀(jì)律并確保報(bào)名信息、提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。因報(bào)名信息填報(bào)、提供材料有誤影響遴選結(jié)果的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。凡弄虛作假和違紀(jì)的,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理,取消遴選資格,并通報(bào)所在單位。

(二)考生如自愿放棄面試資格的,須以面試當(dāng)天起算,至少提前三個(gè)工作日向中共昆明市委辦公廳提出書面申請,否則5年內(nèi)禁止參加中共昆明市委辦公廳組織的公開選調(diào)、遴選考試。

(三)遴選期間,報(bào)名信息、計(jì)劃調(diào)整、考試成績、考察和體檢人選、擬遴選人員公示等相關(guān)事宜會及時(shí)在中共昆明市委組織部網(wǎng)站公布,請考生注意查閱,并所提供的聯(lián)系電話通信暢通,若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)查閱或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)參加公開遴選相關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守公開遴選公務(wù)員相關(guān)規(guī)定、組織人事工作紀(jì)律及公告要求,主動接受監(jiān)督部門和社會公眾監(jiān)督,確保遴選工作依法依紀(jì)、公開透明、公平公正、規(guī)范有序?qū)嵤?/p>

(五)此次遴選由中共昆明市委辦公廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督,并受理遴選工作中反映的問題,對調(diào)查屬實(shí)的按規(guī)定移交有關(guān)部門嚴(yán)肅處理。

咨詢電話:0871-63163639、63968775(中共昆明市委辦公廳人事處);0871-63163639(傳真)。

監(jiān)督電話:0871-63189598(中共昆明市委辦公廳機(jī)關(guān)紀(jì)委)。

原標(biāo)題:中共昆明市委辦公廳2017年公開遴選工作人員公告

點(diǎn)擊下載>>>

1.2017年市委辦公廳公開遴選工作人員職位表(1101l辦公廳改革辦).xls

2.2017年中共昆明市委辦公廳遴選工作人員報(bào)名登記表.doc

3.誠信承諾書.doc

中共昆明市委辦公廳

2017年11月16日

(責(zé)任編輯:李明)

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