為堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)人才強(qiáng)州戰(zhàn)略，充分發(fā)揮各類人才在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、貫徹新發(fā)展理念、建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系中的重要作用，按照《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))精神，經(jīng)昌吉州黨委、人民政府研究同意，決定開(kāi)展昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)對(duì)象

2016年以來(lái)，普通高等院校全日制碩士及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(僅木壘縣放寬至“985、211”普通高等院校全日制本科學(xué)歷的畢業(yè)生)。

二、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，思想政治素質(zhì)好;

(二)品行端正，作風(fēng)正派，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀(jì)情況;

(三)學(xué)習(xí)成績(jī)良好，如期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，學(xué)生干部、學(xué)生黨員優(yōu)先;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(五)符合引進(jìn)職位要求的其他資格條件;

(六)聘用后自愿在用人單位所在地服務(wù)5年及以上;

(七)具有法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

三、引進(jìn)需求

根據(jù)《事業(yè)單位崗位設(shè)置及人員聘用工作實(shí)施方案》要求，按照事業(yè)單位崗位空缺情況引進(jìn)符合條件的人才，具體崗位需求和條件詳見(jiàn)《昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才活動(dòng)職位表》(見(jiàn)附件1)。

四、引進(jìn)程序

報(bào)名及初審、復(fù)審及面談、體檢、調(diào)劑、公示、聘用等。

(一)報(bào)名及初審

報(bào)名及初審時(shí)間為2018年6月20日至7月31日，報(bào)名人員填寫《昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才活動(dòng)報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)，并將《報(bào)名表》電子版和畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證的掃描件或照片發(fā)至引才單位所在地人社部門的指定郵箱，由各級(jí)人社部門會(huì)同引才單位進(jìn)行初審。初審結(jié)果，由各級(jí)人社部門以電話或郵件的形式進(jìn)行逐一通知反饋。

(二)復(fù)審及面談

通過(guò)報(bào)名初審的人員須按照各級(jí)人社部門的通知要求，攜帶《報(bào)名表》、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證的原件，于面談前1天到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審。

通過(guò)復(fù)審的人員，按照引進(jìn)計(jì)劃1:3的比例或?qū)嶋H報(bào)名人數(shù)，采取面談的形式進(jìn)行擇優(yōu)選拔。面談具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求當(dāng)場(chǎng)通知。

(三)體檢

按照引進(jìn)計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員，由各級(jí)人社部門依照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，組織體檢人員在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格者，不得進(jìn)入公示環(huán)節(jié)，并按該崗位參加面談人員的面談成績(jī)從高到低順次遞補(bǔ)，進(jìn)行體檢。

(四)調(diào)劑

對(duì)通過(guò)復(fù)審而未入闈體檢的人員，在其本人自愿服從調(diào)劑的前提下，同一區(qū)域的同類空缺崗位，由縣市組織、人社部門按照參加面談人員的面談成績(jī)從高到低順次調(diào)劑;跨區(qū)域的同類空缺崗位，由昌吉州組織、人社部門商縣市組織、人社部門進(jìn)行組織推薦，縣市組織、人社部門會(huì)同引才單位研究確定。

(五)公示

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

(六)聘用

公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)異議人員，由各級(jí)人社部門按照“綠色通道”引進(jìn)人才相關(guān)程序直接辦理手續(xù)，簽訂5年及以上年限的聘用合同。

五、監(jiān)督及紀(jì)律要求

(一)昌吉州紀(jì)委監(jiān)委駐組織部紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)引進(jìn)人才工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

(二)報(bào)名人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消引進(jìn)資格;對(duì)徇私舞弊者，按有關(guān)規(guī)定處理，已被聘用的，解除聘用關(guān)系。

(三)報(bào)名人員務(wù)必保持通訊暢通，確保及時(shí)接收有關(guān)工作信息。

六、其它

(一)本《公告》確定的相關(guān)事宜，因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。

(二)《昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才活動(dòng)職位表》《昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才活動(dòng)報(bào)名表》，可在昌吉博格達(dá)網(wǎng)公示公告欄下載，網(wǎng)址http://www.cj-dj.cn。

(三)昌吉州、縣(市)兩級(jí)成立此次引才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在各級(jí)黨委組織部(人才辦)。昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才活動(dòng)，由昌吉州黨委組織部會(huì)同編制、人社、財(cái)政等部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，各縣市事業(yè)單位引才事宜由各縣市黨委組織部會(huì)同編制、人社、財(cái)政等部門組織實(shí)施。

(四)監(jiān)督電話

昌吉州紀(jì)委監(jiān)委駐黨委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：0994-2510605

(五)咨詢電話

昌吉州人力資源和社會(huì)局：0994-2347397

木壘縣人力資源和社會(huì)局：0994-4828670

奇臺(tái)縣人力資源和社會(huì)局：0994-7211268

吉木薩爾縣人力資源和社會(huì)局：0994-6735121

阜康市人力資源和社會(huì)局：0994-3234118

昌吉市人力資源和社會(huì)局: 0994-2346257

呼圖壁縣人力資源和社會(huì)局：0994-4502613

瑪納斯縣人力資源和社會(huì)局：0994-6660205

原標(biāo)題：昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨“百名碩士進(jìn)昌吉”引才公告

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2018新疆昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才暨百名碩士進(jìn)昌吉引才活動(dòng)職位表.xls

2018新疆昌吉州事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才暨百名碩士進(jìn)昌吉引才活動(dòng)報(bào)名表.doc

昌吉州人力資源和社會(huì)局

2018年6月17日

（責(zé)任編輯：李明）