安徽事業(yè)單位：亳州市渦陽(yáng)縣2013年事業(yè)單位公開(kāi)招聘453名人員公告
>>>>>>>點(diǎn)擊查看 2012年安徽事業(yè)單位招聘考試 網(wǎng)校輔導(dǎo)課程
>>>>>>>點(diǎn)擊查看 2013年事業(yè)單位《老五課堂》公開(kāi)課， 互動(dòng)！
上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2013年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的人員，可憑或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2013年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明和各科“成績(jī)單”及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取面試通知書(shū)。同時(shí)，按規(guī)定辦理面試?yán)U費(fèi)手續(xù)。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。
(六)面試
面試人選根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位筆試達(dá)線且資格復(fù)審合格人員中依筆試成績(jī)從到低分按1:3的比例確定。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察考生的綜合素質(zhì)及適應(yīng)工作的能力。面試時(shí)間、地點(diǎn)，以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。
面試人員少于或等于崗位招聘數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。面試成績(jī)低于50分的，亦不得進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。
(七)成績(jī)合成
報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與面試成績(jī)合成后在渦陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)上公布。其中筆試成績(jī)占60%(計(jì)算公式：筆試成績(jī)÷1.2×0.6)，面試成績(jī)占40%。
(八)體檢考察
體檢和考察人選按崗位招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位面試人員中依考試合成成績(jī)從到低分，按1:1的比例等額確定(考試最終成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排序;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤囊悦嬖嚟h(huán)節(jié)第一測(cè)評(píng)要素得分高低排序)。體檢和考察工作由縣人力資源和社會(huì)局統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按先體檢后考察的順序進(jìn)行。
（責(zé)任編輯：李明）
- 2025山西太原市直事業(yè)單位招聘進(jìn)面最低/分?jǐn)?shù)參考
- 2025呼倫貝爾莫力達(dá)瓦達(dá)斡爾族自治旗事業(yè)單位綜合類(lèi)崗位和衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位招聘工作人員面試公告
- 2025天津靜海區(qū)部分事業(yè)單位招聘5人公告
- 2024湖南張家界市永定區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試成績(jī)公示
- 2025年合肥長(zhǎng)豐縣崗集鎮(zhèn)招聘城市協(xié)管員2人公告
- 2025內(nèi)蒙古自治區(qū)行政執(zhí)法 人員專(zhuān)場(chǎng)招收（呼倫貝爾市崗位）資格復(fù)審與面試工作有關(guān)事宜公告
- 平武縣關(guān)于從“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員中直接考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員公告
- 2025福建?莆田學(xué)院基建處招聘工程管理人員2人公告
- 2025年泉州惠安縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)殘疾人聯(lián)絡(luò)員2人公告
- 仙海區(qū)關(guān)于2024年下半年區(qū)屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試總成績(jī)及體檢有關(guān)事項(xiàng)
電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照